第129章人劳工作

实在在的效益，这样的好事。我们要坚定不移地做下去！”

    “邱总说的对，”陶唐微笑道，“但清退临时工也不是简单的事，不信你们瞧……‘三定’工作当然要结合机构改革进行。我有一些想法。但还没有拿出来研究。发规部管机构设置和部门职责，我会跟骆总及新军助理交代的，他们会很快启动这项工作。”

    ‘三定’是人劳俗语。即定编定员定岗。潘成贵想，这件工作如果搞起来，没有一两年的时间怕是搞不完。但不知道陶唐会不会用自己了……

    这天下午下班时，潘成贵恰巧和刘新军走在了一起，“老潘，好久没在一起了，没事的话咱俩喝一杯如何？”

    “没问题啊。我请客。”潘成贵是好酒的，晚上无特殊情况肯定是要喝二两的。但刘新军却是一般不喝酒的，肯定是有话要说，估计是他侄儿脱岗人员的事。潘成贵不能不给面子。

    “别去招待所了，商业街也不合适，咱们到外面吧，有个小馆子蛮僻静，卫生条件还不错。”刘新军摸出电话，给家里说了他不回去吃饭了。

    俩人恰好去了陶唐和盛广运吃饭的那家小面馆，“老潘，今天是我请客，你点菜。咱先说好了，是我感谢你，形式不重要，重要的是心意。”

    “谈到感谢，应当感谢的是我！你一直对我很支持，我心里有数。”潘成贵要了菜谱，开始点菜。

    大型国企既重职务，亦讲资历。论职务，刘新军比潘成贵高，论资历，潘成贵就更不如了，潘成贵还是科长时，刘新军已经是部主任了，尽管他们是同龄人。

    “行了行了，老潘，就咱俩，多了就